PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI, KEPATUHAN SOP, DAN DUKUNGAN PIMPINAN TERHADAP KESIAPAN IMPLEMENTASI APLIKASI SRIKANDI DI BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA SURAKARTA

Winda Indah Nadila, Winda Indah Nadila PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI, KEPATUHAN SOP, DAN DUKUNGAN PIMPINAN TERHADAP KESIAPAN IMPLEMENTASI APLIKASI SRIKANDI DI BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA SURAKARTA. PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI, KEPATUHAN SOP, DAN DUKUNGAN PIMPINAN TERHADAP KESIAPAN IMPLEMENTASI APLIKASI SRIKANDI DI BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA SURAKARTA.

	Text JURNAL WINDA INDAH.docx Download (471kB)
	Text PROPOSAL SKRIPSI WINDA.docx Download (248kB)

Abstract

Kesiapan implementasi Aplikasi Sistem Informasi Kearsipan Dinamis Terintegrasi (SRIKANDI) di Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kota Surakarta dipengaruhi oleh berbagai faktor organisasi, di antaranya kompetensi pegawai, kepatuhan terhadap Standar Operasional Prosedur (SOP), dan dukungan pimpinan. Pemahaman terhadap bagaimana faktor-faktor tersebut berperan dan saling berkaitan sangat penting untuk meningkatkan kesiapan instansi dalam menerapkan sistem pemerintahan berbasis elektronik. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi pegawai, kepatuhan SOP, dan dukungan pimpinan terhadap kesiapan implementasi Aplikasi SRIKANDI di Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kota Surakarta. Selain itu, penelitian ini mengidentifikasi kontribusi masing-masing variabel serta melihat hubungan pengaruhnya baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode analisis regresi linier berganda untuk mengevaluasi pengaruh kompetensi pegawai, kepatuhan SOP, dan dukungan pimpinan terhadap kesiapan implementasi Aplikasi SRIKANDI. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 41 pegawai Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kota Surakarta dengan teknik sampling jenuh. Variabel yang diukur meliputi tingkat kompetensi pegawai, kepatuhan terhadap SOP, dukungan pimpinan, serta kesiapan implementasi Aplikasi SRIKANDI. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan kompetensi pegawai, kepatuhan SOP, dan dukungan pimpinan berpengaruh signifikan terhadap kesiapan implementasi Aplikasi SRIKANDI. Secara parsial, kompetensi pegawai dan kepatuhan SOP berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kesiapan implementasi, sedangkan dukungan pimpinan berpengaruh positif dan signifikan. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh nilai Adjusted R² sebesar 0,478 yang berarti bahwa kompetensi pegawai, kepatuhan SOP, dan dukungan pimpinan mampu menjelaskan kesiapan implementasi Aplikasi SRIKANDI sebesar 47,8%, sementara sisanya sebesar 52,2% dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini, seperti budaya organisasi, infrastruktur teknologi, dan kebijakan internal instansi. Kata Kunci: Kompetensi Pegawai, Kepatuhan SOP, Dukungan Pimpinan, Kesiapan Implementasi, Aplikasi SRIKANDI.

Actions (login required)

View Item